轉變作風 強化服務
我院召開學院部門工作人員作風效能建設會議
為進一步轉變工作作風，強化服務意識，提高工作效能，2月23日下午，在5號樓107室，院黨委委員、紀委書記章康龍主持召開學院部門工作人員作風效能建設會議。學院全體處室、分院管理和后勤服務崗位工作人員參加了會議。
會議上，章書記作了題為《轉變作風、強化服務，為創(chuàng)建省級示范性高職院校提供作風保證》的講話。章書記認為，我院教職工隊伍總體來看是好的，是一支敢打硬仗、會打硬仗的隊伍，在一些重大活動中團結協(xié)作、無私奉獻，較好地完成了任務，表現(xiàn)了較高的素質，展現(xiàn)了良好的風貌。但少數(shù)工作人員身上仍存在一些作風問題，損害了個人及所在部門的形象，影響了學院的整體工作。
針對當前學院工作現(xiàn)狀，章書記向與會人員提出了應重點強化的八個方面的意識，即和諧意識、學習意識、服務意識、實干意識、創(chuàng)新意識、自律意識、節(jié)約和職業(yè)意識。他強調指出，廣大管理服務部門工作人員要做和諧校園建設的帶頭人，要識大體、顧大局、講謙讓、講風格；要加強對與本職工作有關的業(yè)務知識的學習，學以致用，不斷提高工作能力；要樹立為分院、為師生服務的意識，樹立一切服從教育教學、一切服務教育教學的觀念。
同時，章書記對學院將要開展的三項作風效能建設活動進行了部署。一是為學生服務的部門開展“學生滿意窗口”創(chuàng)建活動；二是亮牌上崗；三是承諾服務。全體與會人員作出了“不讓工作在我這里延誤，不讓差錯在我這里發(fā)生，不讓師生在我這里受冷落，不讓歪風邪氣在我這里產生，不讓浪費行為在我這里出現(xiàn)，不讓學院形象在我這里受到損害”的共性承諾。
最后，章書記強調這次會議既是作風效能建設動員會，也是學習實踐科學發(fā)展觀的號召會，他希望廣大與會人員以良好的工作狀態(tài)、扎實的工作作風投入工作，為促進學院科學和諧發(fā)展、實現(xiàn)學院各項事業(yè)新的跨越做出應有的貢獻。
宣傳部
